Silae
Initiation Paye-RH
- Présentation
- Objectifs
- Contenu du Stage
- Méthode Pédagogique
- Modalités & délais d’accès
- Modalités d’évaluation
| Durée : | Formation d’une durée variable selon le niveau. Se référer au Devis pour la durée exacte |
| Horaires : | Demi-journée : |
| Journée : | |
| Tarifs Publics : | 950,00 € H.T par jour soit un coût par stagiaire à diviser par le nombre de stagiaires |
| Lieu de la Formation : | Formation en présentiel ou à distance |
| Prérequis : | Cette formation s’adresse : |
| Aux novices en charge de l’exploitation de niveau I du logiciel visé par la formation | |
| Aux débutants en charge de l’exploitation de niveau II du logiciel visé par la formation | |
| Organisation : | Le stagiaire devra respecter le règlement intérieur de son Entreprise ainsi que le règlement intérieur de l’organisme de formation durant toute la durée de la formation en présentiel ou distanciel. |
| Initiation au logiciel visé par la formation |
| Développer avec les participants les compétences applicatives |
| Traiter les spécificités fonctionnelles dans le contexte applicatif |
| Gagner en productivité afin de développer de nouvelles compétences |
| Renforcer la maîtrise ergonomique au profit du confort et de l’efficacité personnelle |
| Création de dossier | Saisie mensuelle des Variables |
| Les fiches salariés | Saisie Banque Horaire |
| Les organismes et les contrats | Production des bulletins |
| Les absences | Gestion des compteurs |
| Les constantes | Les DSN |
| Les variables | Les MAJ |
| Les tables | Le transfert comptable |
| Les cumuls | Les éditions |
| Les profils | Les analyses & statistiques |
| Les grilles de saisie | Export des données |
| La pédagogie sera active et participative |
| L’animateur apportera les informations nécessaires à la bonne compréhension de la logique applicative |
| Chaque stagiaire mettra en application les enseignements de manière pratique |
| Le stagiaire pourra partager son expérience et exposer les problématiques qu’il rencontre |
Modalités : Entretien en Visio, téléphonique ou sur site.
Délais d’accès : 1 semaine.
Mise en pratique en situation professionnelle.
Perfectionnement Paye-RH
- Présentation
- Objectifs
- Contenu du Stage
- Méthode Pédagogique
- Modalités & délais d’accès
- Modalités d’évaluation
| Durée : | Formation d’une durée variable selon le niveau. Se référer au Devis pour la durée exacte |
| Horaires : | Demi-journée : |
| Journée : | |
| Tarifs Publics : | 950,00 € H.T par jour soit un coût par stagiaire à diviser par le nombre de stagiaires |
| Lieu de la Formation : | Formation en présentiel ou à distance |
| Prérequis : | Cette formation s’adresse : |
| Aux utilisateurs en charge de l’exploitation de niveau II et III du logiciel visé par la formation | |
| Aux Keyusers en charge du paramétrage du logiciel visé par la formation | |
| Aux Administrateurs en charge de l’Administration du logiciel visé par la formation | |
| Organisation : | Le stagiaire devra respecter le règlement intérieur de son Entreprise ainsi que le règlement intérieur de l’organisme de formation durant toute la durée de la formation en présentiel ou distanciel. |
| Perfectionnement au logiciel visé par la formation |
| Développer avec les participants les compétences de niveau II et III |
| Traiter les spécificités fonctionnelles dans le contexte du Paramétrage |
| Gagner en productivité afin de développer de nouvelles compétences |
| Renforcer la maîtrise globale du paramétrage et de l’administration du logiciel pour assurer la maintenance Keyuser |
| Traitement de la paie – Avancé | Paramétrage des Droits |
| Paramétrage du plan de paie – Avancé | Construction OD Paie |
| Processus d’exploitation | Comptabilisation des Paie |
| Administration du personneml | Développement des rubriques |
| Bilan social & GPEC | Export des données |
| Application des Mises à jour | Requêteur Sql |
| Présentation et explication sur un dossier modèle avec des exemples concrets et réels. |
| Les stagiaires pourront à la fin de la formation échanger avec le formateur et/ou poser des questions. |
| Chaque stagiaire disposera d’un accès à un dossier Test pour éprouver son apprentissage |
| Le stagiaire pourra partager son expérience et exposer les problématiques qu’il rencontre |
Modalités : Entretien en Visio, téléphonique ou sur site.
Délais d’accès : 1 semaine.
Mise en pratique en situation professionnelle.
Mentions Légales
Groupe Fimac
SAS au capital social de 38 272€
Siège social :
5, impasse Louis de Froidour
31200 TOULOUSE – France
Tél. 05 34 40 24 30
R.C.S Toulouse B 393 590 310